Правовое регулирование трудовых отношений. Типы трудовых договоров. Основные положения и существенные условия трудового договора. Эффективный контракт. Основные направления реформирования оплаты труда в здравоохранении. Дорожные карты. Индивидуальные и коллективные договоры о материальной ответственности. Порядок и особенности формирования фонда оплаты труда. Методы расчетов фондов оплаты труда для различных категорий медицинского и вспомогательного персонала. Особенности проведения расчетов для начисления оплаты труда: при совмещении профессий; при расширении зон обслуживания; при увеличении интенсивности работ. Документальное оформление и порядок проведения расчетов по оплате труда при перемещении, замещении работника; во время дежурства. Оплата труда за работу в ночное время и праздничные дни. Документальное оформление и порядок начисления оплаты труда и компенсационных выплат при работе во вредных условиях. Особенности начисления по больничным листам, расчетов средней заработной платы, отпускных, компенсаций за неиспользованные дни отпуска, учебных отпусков. Особенности расчетов с работниками по подотчетным суммам, в т.ч. по командировочным. Формирование фондов экономического стимулирования. Положение по премированию и его основные статьи. Система социальной защиты в учреждениях здравоохранения: страхование по договорам ДМС; дополнительное добровольное страхование от несчастных случаев; добровольное пенсионное страхование; добровольное страхование профессиональной ответственности и др. Порядок расчетов и учет по НДФЛ, начислений и учет в фонды социального страхования и обеспечения. Порядок удержаний из оплаты труда по исполнительным листам, алиментам. Порядок взаимоотношений с работниками при возмещении ущерба, связанного с недостачей и/или порчей материальных ценностей или недостачей денежных средств. Порядок организации и проведения выплат оплаты труда работникам.
По результатам обучения выдается удостоверение о повышении квалификации.